HUBER+SUHNER leitet strukturelle Anpassungen zum Erhalt der Wettbewerbsfähigkeit am Standort Schweiz ein Dienstag, 12. Mai 2015 - 07:20
12.05.2015 07:15:00
Als exportorientiertes Unternehmen mit wichtigen
Produktionsstandorten in der Schweiz ist HUBER+SUHNER stark von den
Verwerfungen aufgrund des starken Schweizer Frankens betroffen. Nach den
bereits im Februar kommunizierten Sofortmassnahmen hat das Unternehmen
nun ein strukturelles Massnahmenpaket für 2015 beschlossen. Damit stellt
sich HUBER+SUHNER auf die neue Währungssituation ein.
Das Paket
beinhaltet unter anderem die Verlagerung bestimmter Logistik- und
Dienstleistungs-Funktionen nach Polen, die Verlagerung des
Raumfahrt-Kompetenzzentrums in die USA und das beschleunigte Hochfahren
der bereits bestehenden Kabelherstellung in China. In der Schweiz wird
zudem gezielt in Prozessverbesserungen investiert. So werden zum
Beispiel das Logistikzentrum in Pfäffikon ausgebaut und der
Kunststoffspritzguss in Herisau optimiert.
Im Rahmen der
beschlossenen Massnahmen wird ein Personalabbau in der Schweiz leider
unumgänglich. Er wird so weit als möglich durch die Reduktion von
temporären Mitarbeitenden realisiert. Darüber hinaus sind im Laufe
dieses Jahres ca. 25 vorzeitige Pensionierungen sowie ca. 25 Kündigungen
in Herisau und Pfäffikon geplant. Die Konzernleitung wird die
Massnahmen in engem Dialog mit den Arbeitnehmervertretungen und mit
aller Sorgfalt umsetzen. Der bestehende Sozialplan wird mit grosszügigen
freiwilligen Leistungen ergänzt. Dazu gehören unter anderem
Einkaufsleistungen bei vorzeitigen Pensionierungen sowie professionelle
Unterstützung und aktive Begleitung der beruflichen Neuorientierung.
Kontakte
- Karin Freyenmuth
Leiterin Corporate Communication
HUBER+SUHNER AG
+41 44 952 2560
karin.freyenmuth@hubersuhner.com
Weiterführende Dokumente
HUBER+SUHNER introduces structural measures to maintain competitiveness in Switzerland
12/05/2015 07:15:00
As an export-oriented company with important production sites in
Switzerland, HUBER+SUHNER is impacted strongly by the negative effects
due to the strong Swiss franc. Following the short-term measures that
were already announced in February, the company has now decided
structural measures for 2015. This will allow HUBER+SUHNER to adjust to
the new currency situation.
Among others, the set of measures
includes the relocation of certain service and logistics functions to
Poland, the relocation of the center of excellence for Space-flight to
the USA and the accelerated ramp-up of the already existing cable
production plant in China. In Switzerland, the company will invest into
specific process improvements. For example, the logistics center in
Pfäffikon will be expanded and the injection moulding in Herisau will be
optimised.
Due to this set of measures, redundancies in
Switzerland cannot be avoided unfortunately. This will largely be
achieved through the reduction of temporary staff. Furthermore, around
25 early retirements and 25 lay-offs are planned in Herisau and
Pfäffikon in 2015. The Executive Group Management will implement these
measures very carefully and in close dialogue with the employee
representatives. The existing social plan will be complemented by a
generous voluntary package. Among other things, this will include
additional contributions to the pension fund for early retirements as
well as professional support and active assistance in the search for
alternative employment.
Contacts
- Karin Freyenmuth
Leiterin Corporate Communication
HUBER+SUHNER AG
+41 44 952 2560
karin.freyenmuth@hubersuhner.com
