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HOCHDORF Holding AG: HOCHDORF setzt Wachstumsstrategie fort Montag, 09. Mai 2016 - 08:00

HOCHDORF Holding AG / Schlagwort(e): Generalversammlung
HOCHDORF Holding AG: HOCHDORF setzt Wachstumsstrategie fort

09.05.2016 / 07:00
Veröffentlichung einer Ad-hoc-Mitteilung gemäss Art. 53 KR.
Für den Inhalt der Mitteilung ist der Emittent verantwortlich.

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Medienmitteilung der HOCHDORF-Gruppe zur Generalversammlung vom 6. Mai 2016

HOCHDORF setzt Wachstumsstrategie fort

Hochdorf, 9. Mai 2016 - An der Generalversammlung der HOCHDORF Holding AG
folgten die anwesenden 345 Aktionäre den Anträgen des Verwaltungsrates.
Somit wurde wie im vergangenen Jahr die Dividende von CHF 3.70 aus den
Reserven aus Kapitaleinlagen bewilligt. Zudem informierte HOCHDORF, dass am
Standort Sulgen eine neue Sprühturmlinie zur Herstellung von Babynahrung
erstellt wird.

Josef Leu, Präsident des Verwaltungsrates der HOCHDORF Holding AG, führte
durch die Generalversammlung. Insgesamt nahmen daran 345 Aktionärinnen und
Aktionäre mit total 641'378 Aktienstimmen teil (70.89 Prozent der
Aktienstimmen).

Die Anträge des Verwaltungsrates wurden von den Aktionärinnen und
Aktionären gutgeheissen. So wurden der Jahresbericht 2015, die
Konzernrechnung und die Jahresrechnung per 31. Dezember 2015 der HOCHDORF
Holding AG genehmigt und die Mitglieder des Verwaltungsrates sowie der
Geschäftsleitung entlastet.

Gleichbleibende Dividende
Die Aktionäre stimmten auch dem Antrag zu, eine gleichbleibende Dividende
von CHF 3.70 pro Namenaktie aus der Kapitaleinlagereserve auszuschütten.
Diese ist für in der Schweiz wohnende, natürliche Personen steuerfrei. Die
Dividende wird am 12. Mai 2016 ausbezahlt.

Änderungen im Verwaltungsrat
Vor den Wahlen des Verwaltungsrates verabschiedete Josef Leu,
Verwaltungsratspräsident, das langjährige VR-Mitglied Urs Renggli.
Anschliessend bestätigten die Aktionäre alle zur Wahl stehenden bisherigen
Verwaltungsratsmitglieder. Als Ersatz für Urs Renggli wurde Dr. Daniel
Suter neu in den Verwaltungsrat gewählt. Als Verwaltungsratspräsident wurde
Josef Leu wiedergewählt. In den Personal- und Vergütungsausschuss wählten
die Aktionäre Dr. Anton von Weissenfluh, Josef Leu und Niklaus Sauter.

Für die Zeit bis und mit zur Generalversammlung 2017 wurde Dr. Urban Bieri
als unabhängiger Stimmrechtsvertreter gewählt. Für denselben Zeitraum
bestätigte die Versammlung die Ernst & Young AG, Luzern, als
Revisionsstelle.

Kapitalerhöhung zurückgezogen
Die vom Verwaltungsrat beantragte bedingte Kapitalerhöhung wurde zu Beginn
der Generalversammlung zurückgezogen. Begründet wurde der Traktandenrückzug
mit vertieften Analysen, die seit der Erstellung der Traktandenliste
gemacht wurden. «Wir erhalten mit einem Rückzug des Traktandums einen
grösseren Handlungsspielraum in der Art und Weise der Finanzierung. Eine
neue Möglichkeit wäre beispielsweise die genehmigte Kapitalerhöhung»,
erklärte Josef Leu. Der Verwaltungsratspräsident erwähnte weiter, dass der
eingeschlagene Weg der richtige sei und dass man sich in Bezug auf die
Umsetzung der Vorwärtsintegration auf einem hoffnungsvollen Weg befinde.
Für die Realisierung einer Transaktion könnte gemäss Aussage von Dr. Thomas
Eisenring, CEO, allenfalls auch eine Anpassung der heute geltenden
Stimmrechtsbegrenzung von 5% notwendig werden.

Vorwärtsintegration und Kapazitätserweiterung
Dr. Thomas Eisenring erläuterte die Strategie 2016 bis 2020. Schwerpunkt
bildet die Vorwärtsintegration, die auf zwei Ebenen angestrebt wird - auf
Ebene der Produkte und auf Ebene des Geschäftsmodells. «Unter der
produktgetriebenen Vorwärtsintegration verstehen wir die
Sortimentserweiterung um Produkte der nächsten Verarbeitungsstufe. Auf
Ebene der geschäftsmodellgetriebenen Vorwärtsintegration arbeiten wir auf
die Integration eines bestehenden Unternehmens hin, welches unsere Produkte
bereits erfolgreich am Markt verkauft», erklärte der HOCHDORF CEO. «Auf
diese Weise wollen wir die Rentabilität der HOCHDORF-Gruppe deutlich
steigern», erläuterte Eisenring weiter.

Die Versammlung begrüsste die Anpassung der Traktandenliste, das Vorgehen
des Verwaltungsrates und die Strategie der HOCHDORF-Gruppe ausdrücklich.

Verwaltungsratspräsident Josef Leu informierte die Versammlung darüber,
dass am Standort Sulgen die Kapazität zur Herstellung von Babynahrung
erweitert wird. «Die Nachfrage nach Swiss made Babynahrung ist gross und
diese wollen wir mit der neuen Sprühturmlinie bedienen», erklärte Josef Leu
den Investitionsentscheid. In Sulgen investiert die HOCHDORF-Gruppe in den
nächsten Jahren einen Betrag von über CHF 80 Mio. in die Erweiterung der
Herstell- und Abfüllkapazitäten für Babynahrung sowie in die Lagerlogistik.
Bei einem 4-Schicht-Betrieb schafft das Unternehmen damit etwa 65 neue
Arbeitsstellen.

Guter Start ins Jahr 2016
Die HOCHDORF-Gruppe ist gemäss Aussage ihres CEO gut in das Geschäftsjahr
2016 gestartet. Die Produktionsanlagen waren in den ersten drei Monaten
sehr gut ausgelastet. In der Schweiz wurde im Vergleich zum Vorjahr eine
rund zehn Prozent höhere Milchmenge verarbeitet. Trotz der schwierigen
internationalen Marktverhältnisse wird am Umsatzziel von CHF 560 bis 600
Mio. sowie an der EBIT-Prognose von 3.8 bis 4.0% im Vergleich zum
Produktionserlös festgehalten.


Informationen und Erläuterungen des Emittenten zu dieser Mitteilung:

Die HOCHDORF-Gruppe mit Hauptsitz in Hochdorf erzielte im Jahre 2015 einen
konsolidierten Brutto-Verkaufserlös von CHF 551.2 Mio. Sie ist eines der
führenden Nahrungsmittel-Unternehmen der Schweiz und verfügte per
31.12.2015 über 625 Mitarbeitende. Aus natürlichen Rohstoffen wie Milch,
Weizenkeimen und Ölsaaten gewonnen, leisten die HOCHDORF Produkte seit 1895
einen Beitrag zu Gesundheit und Wohlbefinden von Babys bis hin zu Senioren.
Zu den Kunden zählen die Lebensmittelindustrie sowie der Gross- und
Detailhandel. Die Produkte werden in über 90 Ländern verkauft. Die Aktien
werden an der SIX Swiss Exchange in Zürich gehandelt (ISIN CH0024666528).


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