Partners Group gibt Beförderungen auf höheren Führungspositionen und neue Führungsaufgaben bekannt Mittwoch, 20. Dezember 2017 - 07:00

Partners Group, der globale Manager von Privatmarktanlagen, veröffentlicht heute die Beförderung von neun Leistungsträgern über alle Unternehmensbereiche hinweg zu Partnern und Managing Directors.

Zusätzlich wurde die Zusammensetzung des Global Executive Board angepasst. Dieses Gremium ist dafür verantwortlich, das Executive Committee (Geschäftsleitung) darin zu unterstützen, die globalen Geschäftstätigkeiten sowie die Unternehmensentwicklung weiter voranzutreiben. Die Anpassungen stellen sicher, dass das Global Executive Board die vollständige Bandbreite aller Geschäftsaktivitäten und Schlüsselfunktionen aller Bereiche repräsentiert. Dies umfasst Mitglieder des Executive Committee, Abteilungsleiter und Schlüsselfunktionen im Investment- und Corporate-Bereich, sowie Leiter von wichtigen Niederlassungen der Unternehmung. Hinsichtlich der Mitglieder des Executive Committee gibt es keine Änderungen.

Alle Beförderungen sowie unten dargestellte Anpassungen treten ab dem 1. Januar 2018 in Kraft.

Beförderungen auf höheren Führungspositionen

Befördert zu Partner:

• Todd Bright, Head Private Infrastructure Americas, Houston

Befördert zu Managing Director:

• Nils Bartel, Corporate Finance, Zug
• Sarah Brewer, Head Client Solutions UK, London
• Ben Dillon, Client Solutions Americas, New York
• Christopher Hardison, Private Debt Americas, New York
• Stefan Lempen, Private Real Estate Europe, Zug
• Fabian Neuenschwander, Private Real Estate Americas, Denver
• Alexander Ott, Private Debt Europe, Zug
• Raniero Proietti, Client Solutions SouthernEurope, Mailand

Anpassungen der Führungsaufgaben

Marc Weiss, Partner, und Mike Bryant, Managing Director, werden als Co-Heads gemeinsam die Verantwortung für das Private Real Estate Team übernehmen. Claude Angéloz, der aktuelle Co-Head Private Real Estate, wird sich in seiner neuen Rolle als Chairman of Private Real Estate auf die Weiterentwicklung des Real Estate Geschäfts fokussieren.

Bill Berry, Partner, wird Head of Private Debt und übernimmt die Verantwortung für das gesamte Team. Scott Essex, Partner und momentaner Co-Head of Private Debt, wird sich auf seine Rolle als Vorsitzender des Private Debt Investment Committee konzentrieren.

Mitglieder des Global Executive Board (ab 1. Januar 2018)

• Bill Berry, Head Private Debt, London (neu)
• René Biner, Chairman Global Investment Committee, Zug
• Mike Bryant, Co-Head Private Real Estate, London (neu)
• André Frei, Co-Chief Executive Officer, Zug*
• Adam Howarth, Head Portfolio Solutions Americas, New York (neu)
• Juri Jenkner, Head Private Infrastructure, Zug*
• Sergio Jovele, Partner, Client Solutions Europe, London
• Andreas Knecht, Chief Operating Officer, Head Corporate Legal, Zug*
• David Layton, Head Private Equity, Denver*
• Dr. Kevin Lu, Head Client Solutions Asia, Singapur
• Marlis Morin, Head Client Services, Zug*
• Stefan Näf, Head Client Solutions, Zug
• Amelia Räss-Fernandez, Head Human Resources, Zug
• Christoph Rubeli, Co-Chief Executive Officer, Zug / Singapur*
• Dr. Stephan Schäli, Chief Investment Officer, Zug
• Dr. Yves Schneller, Head Investment Services, Zug
• Dr. Raymond Schnidrig, Chief Technology Officer, Zug
• Martin Scott, Head Client Solutions Australia, Sydney
• Anthony Shontz, Co-Head Private Equity Integrated Investments Americas, Denver (neu)
• Dr. Michael Studer, Chief Risk Officer, Head Portfolio Solutions, Zug*
• Marc Weiss, Co-Head Private Real Estate, New York (neu)

*Auch ein Mitglied von Partners Groups Executive Committee (Geschäftsleitung).